Zastupnički dom Parlamenta Federacije BiH nedavno je usvojio nacrt Zakona o posredovanju u zapošljavanju i socijalnoj sigurnosti nezaposlenih osoba. Ovaj zakon donosi značajne izmjene u odnosu na prethodni, a kako bi stupio na snagu, mora dobiti i podršku Doma naroda.
Jedna od ključnih izmjena odnosi se na dužinu trajanja naknade za nezaposlene osobe. Prema novom zakonu, visina naknade od 40% prosječne neto plate isplaćene u Federaciji BiH, izračunate prema podacima Federalnog zavoda za statistiku, bit će isplaćena za različite vremenske periode u ovisnosti o godinama staža osiguranja:
- Dva mjeseca naknade za osobe koje su na radu provele najmanje osam mjeseci.
- Tri mjeseca za one s minimalno osam mjeseci do jedne godine staža.
- Četiri mjeseca za one sa stažem od jedne do tri godine.
- Pet mjeseci za one koji su proveli od tri do pet godina na radnom mjestu.
- Šest mjeseci za radni staž od pet do deset godina.
- Osam mjeseci za radni staž od 10 do 15 godina.
- Deset mjeseci za radni staž od 15 do 20 godina.
- 12 mjeseci za radni staž od 20 do 25 godina.
- 15 mjeseci za radni staž od 25 do 30 godina.
- 18 mjeseci za radni staž od 30 do 35 godina.
- 24 mjeseca za radni staž duži od 35 godina.
Zakon također predviđa specifične odredbe za one koji su se našli bez posla zbog procesa stečaja, likvidacije, restrukturiranja ili privatizacije, s novčanim naknadama u visini 35% prosječne neto plate prethodne godine.
Također, predviđena je mogućnost za nezaposlene osobe koje nemaju dovoljno godina za stjecanje penzijskog prava da, unatoč tome, ostvare pravo na naknadu uz određene uslove.