U Federaciji Bosne i Hercegovine u toku je priprema značajnih izmjena propisa koji regulišu pitanje bolovanja radnika. Prema zvaničnim podacima, godišnja stopa bolovanja u ovom entitetu kreće se između 10 i 13 posto, što znači da radnik u prosjeku provede 25 dana na bolovanju, dok je evropski prosjek znatno niži i iznosi 6,5 dana.
Udruženje poslodavaca FBiH ističe da su bolovanja najučestalija u radno intenzivnim djelatnostima, poput trgovine, građevinarstva i prerađivačke industrije. Predsjednik Udruženja Nihad Imširović za Klix.ba je izjavio da zloupotrebe bolovanja, posebno u javnom sektoru i tokom sezonskih poslova, predstavljaju veliki finansijski teret za realni sektor.
Poslodavci su prvobitno tražili izmjene Zakona o zdravstvenom osiguranju FBiH, uključujući skraćivanje perioda u kojem oni isplaćuju naknadu za bolovanje sa 42 na 15 dana. Iako o tome nije postignuta saglasnost sa sindikatima i vlašću, usaglašeno je da se pristupi izmjeni Pravilnika o postupku i kriterijima za utvrđivanje privremene spriječenosti za rad.
Ovaj podzakonski akt ne zahtijeva parlamentarnu proceduru, već ga usvaja Vlada FBiH na prijedlog Federalnog ministarstva zdravstva. Cilj je uvesti efikasnije mehanizme kontrole ljekara koji odobravaju bolovanja, čime bi se smanjio prostor za potencijalne zloupotrebe.
Predsjednik Saveza samostalnih sindikata BiH Samir Kurtović potvrdio je da postoji saglasnost socijalnih partnera o potrebi kontrole ljekara. Ipak, sindikati se protive prijedlogu poslodavaca da se finansijski teret bolovanja dužih od 15 dana prebaci na javne zdravstvene fondove.
Iako ne postoji precizna statistika o obimu zloupotreba, svi akteri su se na nedavnoj sjednici Ekonomsko-socijalnog vijeća FBiH složili da je problem eskalirao. Ovo pitanje sada se razmatra u širem kontekstu poboljšanja poslovnog ambijenta i rješavanja problema nedostatka radne snage u zemlji.
